福利厚生・職場環境

benefit

福利厚生

• 残業は推奨していません

  当たり前のことですが、残業に頼らず、効率よく結果を残すことを目指しています。残業手当自体はありますが、当社では残業すると、決められた時間の中で発揮して欲しかったパフォーマンスを出せなかった、と見なされます。つまり、利益創出に対する最大限の工夫が求められ、それが評価にもつながります。

• 有給休暇は遠慮なく使ってください

  行使しづらい社風でも、病気用にとっておかないといけない雰囲気もありません。みなさんの権利なので、キッチリ仕事をこなした上で有意義に堂々と使ってください。また、有給休暇が1時間単位で取得可能ですので、効率よく仕事に従事できます。

• （合格したら）資格試験の費用を援助します

  農業機械整備技能士や農業事業に関するJGAP指導員資格、ホームページ制作・運用の基礎知識向上としてウェブ解析士の資格などの業務スキル向上につながる資格取得を推奨しております。合格した場合は受験費用を会社で負担します。（※費用に上限があります）

• ひとり一台PC支給

  みなさんが最高のパフォーマンスを出すための投資は惜しみません。
  最新のIT機器を使用することで、業務速度・効率があがっていると評判も良いです！

• 交通費支給（距離に応じて住宅手当）

  通勤距離に応じて交通費を支給します（上限31,600円）
  遠方からの転居の際には、住宅手当が支給される場合もあります。（会社規定による）

• 社会保険・育休・介護休業を完備

  社会保険・育休・介護休業を完備しています。
  制度の活用時は、経営推進部がサポートします。

workplace

職場環境

         

本社

2019年7月、業務拡大に伴い本店を移転。上信越道東部湯の丸ICより5分の大通りに面した来場アクセスが良い場所に移転しました。
新社屋は農機事業部の展示場も兼ねていて、各種メーカーの新製品の展示だけではなく、スペースがなく格納されていた中古農機を常時約100台以上を展示。特に中古農機の状態は一品一様なので、お客様に直接見て触れていただく場を提供し、「出会う、触れる、体感する」といった、農機具の新たな体験型ショールームとして店舗運営をしています。
農業は3K（きつい・汚い・かっこわるい）ではなく、新3K（稼げる・快適・カッコいい）であるべき、カッコいい産業であるべきと、農業業界を変えようと考える唐沢農機サービスの挑戦の一環です。
事務所スペースも広くなり、今後も規模拡大を目指す当社で一緒に働く仲間が快適に業務に取り組める環境になっています。
東御市 ってどんなところ？

       

群馬ブランチ

2024年4月に群馬県高崎市に営業所を開設しました。主にマーケティング支援を行うビーズクリエイトの拠点として活動しています。