新規事業開発・事業企画

業務内容

新規事業開発・事業企画担当者を募集いたします。
社長直轄の経営戦略部にて、全社の業績拡大に向けて、国内事業の成長戦略構築と海外事業の本格始動に向けて戦略策定及び実務を担当していただきます。

東京ブランチ勤務の場合は、週1回出張扱いにて本社へ出社いただくようになります。
（1泊2日の本社出張、他週3日は東京ブランチにて勤務）

◇具体的な業務内容
・国内事業の業績拡大に向けた成長戦略の構築/推進業務
・海外事業の本格始動に向けた企画/運営実務
・新規事業の企画・立ち上げ
・海外事業/国内新規事業に関する事業計画策定（予算、KPI、アクションプラン等の構築）
・協業パートナーとのアライアンス推進
・新規協業先の発掘及び関係構築
・国内農機メーカーへのアプローチ
・業界調査、市場動向調査

◇配属先について
経営戦略部への配属を予定しています。
配属予定先の体制は1名（資金運用/資本政策/IR/秘書業務/教育/品質管理担当）(2022/2時点)です。

応募資格

学歴: 不問
必要な免許・資格: 不問
必要な経験等: ・コンサルティング会社等で、新規事業・成長戦略案件に携わった経験
・事業会社での新規事業開発、製品・サービス開発、マーケティング、経営企画等の経験
・外国語を用いた実務経験がある方

※ 上記の資格・経験は必須ではありません。
　これまでの経験・スキルを活かし、活躍できると思われる方はぜひご応募ください！

雇用条件

雇用形態	正社員
勤務地	本社（長野県東御市）群馬ブランチ1.0（群馬県高崎市）
年間休日	年間休日120日（休日120日＋計画年休5日＝実質125日）
就業時間	8:30〜17:30
試用期間	3ヶ月（待遇変更なし）
給与	想定年収（1年目） 325 万円〜 378 万円月　　給　　： 250,000 円〜 290,500 円基　本　給　： 216,000 円〜 251,500 円固定残業手当： 34,000 円〜 39,000円（２０時間分） ※月給内に固定残業手当を含む ※固定残業手当は残業のない場合も支給し、超過した時間外労働の残業手当は追加支給する ※月平均残業時間：新設部門のため実績なし ※試用期間（3ヶ月）中は正式雇用時と同じ条件となります
賞与	決算賞与あり（2019年以降　毎年実績あり）支給実績　0.5ヶ月～2.8ヶ月分
待遇	給与改定年2回賞与年1回（業績による）通勤手当（上限月額：31,600円）各種社会保険完備有給取得率：74％（全社実績値）

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